영리를 목적으로 하는 기업과, 공유경제 가치의 실현은 괴리되는 것처럼 보입니다.

실제로 학자들은 우버, 태스크래빗같이 개별노동을 매개하는 온라인 플랫폼 기업들은 위험부담을 노동자에게 전가하고 고용안정성을 해치며 소득을 낮춘다는 데 대체로 동의합니다.

공유기업은 새로운 가치를 생산하는 것도 아니며, 오히려 기존 경제의 틈새에서 노동자에게 가외의 노동을 요구하고 부스러기 이윤에 매달리게 만드는 노동환경 악화의 요인이 되고 있다는 것입니다.

브리션 로저스 템플대학교 비즐리 법학전문대학원 교수는 이러한 플랫폼 산업의 발전에 따른 노동자의 처지 악화에 대한 대안으로 경제민주화 실현, 협력적 플랫폼 구축과 온라인을 통한 노동자 조직화를 제기했습니다.

기업을 벗어난 공유경제, 어떻게 실현될 수 있을까요?

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http://www.hani.co.kr/arti/opinion/because/719695.html